Word content marketeer overheid bij Hellopublic
Amsterdam - tot € 3.500 p.m.
Jij bent een gedreven content marketeer die weet hoe je content inzet om nieuwe leads te genereren en bent toe aan een tweede of derde stap in je carrière. Je haalt plezier uit het neerzetten van een goed doordachte contentstrategie én het behalen van aantoonbare resultaten. Gaat dit over jou? Ontdek dan wat 'Best Workplace 2022' Hellopublic jou te bieden heeft en meld je aan voor een oriënterend gesprek.
Word content marketeer overheid bij Hellopublic
Amsterdam - tot € 3.500 p.m.
Jij bent een ervaren content marketeer
Je haalt plezier uit het neerzetten van een goed doordachte contentstrategie
Ondek wat 'Best Workplace 2022' Hellopublic jou te bieden heeft
Werken voor de marktleider in de overheid
Als jij bij Hellopublic aan de slag gaat dan stap je aan boord bij de marktleider in recruitment marketing voor de overheid. Je zult dan al snel ontdekken waarom meer dan 200 overheden voor de datagedreven wervingscampagnes en vacaturesites van Hellopublic kiezen en waarom wij ieder jaar meer dan 25% groeien in omzet en marktaandeel.
Jij zorgt dat overheden ons verhaal kennen
Als content marketeer vertel je het verhaal van Hellopublic. Ons doel is om dé recruitment kennispartner te zijn voor alle lokale overheden. En goede content is essentieel om dit doel te bereiken.
Jij weet hoe je onze waardepropositie vertaalt in authentieke en originele content die ons helpt om onze naamsbekendheid te verhogen, bestaande klanten op te leiden en het meest belangrijk: relevante leads te genereren.
Snel groeiend team
Je wordt onderdeel van een klein maar snelgroeiend marketing team en je krijgt de kans om de content strategie neer te zetten en uit te voeren. Je hebt veel invloed en kunt direct het verschil maken binnen het Hellopublic team en voor onze (potentiële) klanten.
Snel groeiend team
Je wordt onderdeel van een klein maar snelgroeiend marketing team en je krijgt de kans om de content strategie neer te zetten en uit te voeren. Je hebt veel invloed en kunt direct het verschil maken binnen het Hellopublic team en voor onze (potentiële) klanten.
Je hoeft het niet alleen te doen
En het mooiste is: je hoeft het niet alleen te doen. We werken samen met verschillende copywriters en bureaus die jou helpen de plannen tot leven te brengen. Jij zet de grote lijnen uit, schrijft steengoede briefings, bewaakt de kwaliteit en meet resultaten. Het is een grote plus dat je met je vlotte pen ook zelf copy voor landingspagina’s of e-mails schrijft, maar dit is niet de hoofdzaak.
De beste systemen
Ook qua techniek zorgen we dat het je aan niets ontbreekt. We hebben een zo goed als nieuwe website, werken met het hele bedrijf in Hubspot en maken gebruik van diverse data analyse en rapportage tools. Alles om ervoor te zorgen dat jij je kunt richten op het aller-belangrijkste: het inzetten van content om de sales pijplijn te vullen.
Werken met plezier
'Plezier' is een van onze kernwaarden. In onze overtuiging moet werk en samenwerken leuk zijn. We vieren daarom altijd onze successen en verbinden aan serieuze zaken ook altijd mooie sociale events.
Check hieronder bijvoorbeeld de video van onze After Summer Camp met het team van Hellopublic en ons zusje Jobsrepublic.
Video Hellopublic After Summer Camp 2021 - Glamp Outdoor Camp, Veluwe
Werken bij een 'Best Workplace'
Je gaat aan de slag bij een 'Great Place to Work'. Als onderdeel van Jobsrepublic hebben we in 2022 de zesde positie behaald in de lijst van beste werkgevers in Nederland en mogen onszelf daarom 'Best Workplace 2022' noemen. Deze notering is behaald op basis van onafhankelijk onderzoek onder onze medewerkers.
Dat wij een 'Great Place to Work' zijn merk je aan alles. Wij doen er alles aan om jou te laten groeien, je een prettige werkomgeving te bieden en jou in staat te stellen om het beste uit jezelf te halen. 'People first' is ons credo. Wij geloven er namelijk in dat als je heel goed zorgt voor je medewerkers en daarnaast duidelijke doelen stelt, dat dit automatisch leidt tot een hoge mate van klanttevredenheid.
Dit hebben we jou te bieden
We zijn een ambitieuze organisatie waar vertrouwen, samenwerking en ontwikkeling centraal staan. Flexibiliteit, snelheid en een informele werksfeer zijn daarbij typerend voor Hellopublic. Je krijgt veel vrijheid en met je vaste workload deel jij je uren naar eigen inzicht flexibel in. Zo kun jij jouw optimale work-life balance creëren.
Van samen lunchen tot onze maandelijkse borrels en legendarische teamuitjes, wij doen er alles aan om het met grote regelmaat samen te komen en leuke dingen te organiseren. En er is meer. Op basis van een werkweek van 40 uur krijg je:
- Salaris tot € 3.500 p. m.
- €2.500 budget voor opleiding en training
- Pensioenregeling
- Onbeperkte vakantiedagen
- Laptop en telefoon naar keuze
- Inrichting voor je thuiswerkplek
- Een vast contract na 7 maanden
- Reiskostenvergoeding of OV businesskaart
Ontdek wat het team over Hellopublic zegt
“Dat er ruimte is voor persoonlijke en professionele ontwikkeling is geen loze kreet. Bij Hellopublic krijg ik de kans om na een aantal jaren sales te switchen naar het marketing team. Er wordt goed gekeken naar wat jij nodig hebt om verder te groeien en dat maakt het voor mij een feestje om hier te werken.”
“Ik heb hier in korte tijd heel erg veel geleerd over het salesvak. Je wordt heel strak gecoached op je sales skills en dat helpt enorm. Ik durf nu veel meer en sta soms nog steeds versteld van mijn eigen groei en resultaten.”
“Net als bijna alle sales collega's heb ik de afgelopen twee jaar steeds mijn kwartaaltargets gehaald. Omdat we een uncapped bonussysteem hebben kun je hier ook nog eens enorm overscoren. Dat maakt het voor mij hier heel aantrekkelijk”
“Ik was eerst wat terughoudend over het idee om aan de overheid te verkopen. Ik had daar wel een bepaald vooroordeel bij. Maar ik zou nu bijna zeggen dat het tegendeel waar is. Het zijn hele fijne klanten die onze hulp en expertise enorm waarderen. Je kunt daardoor veel waarde toevoegen en commercieel goed scoren.”
“Ik vind het heel fijn dat we volledige focus hebben op de overheid. We zijn daardoor een soort superspecialist. We kennen alle details en kunnen daardoor onze klanten als geen ander helpen bij het vinden van de juiste mensen”
“Alle medewerkers zijn intensief bij de Great Place to Work projecten betrokken. Samen hebben we er voor gezorgd dat wij de #6 beste werkgever van Nederland zijn geworden. Daar ben ik zelf ook echt heel trots op. ”
“Dat we onze resultaten halen is echt teamwork. Marketing warmt de nieuwe leads op en het sales team doet waar ze goed in zijn: klanten helpen met goede adviezen. Ik ontzettend trots op wat we in korte tijd met elkaar neergezet hebben.”
“Doordat we een klein team zijn kun je hier echt het verschil maken, zowel voor collega's als voor onze doelgroep.”
Jouw uitdaging
Hoewel we je graag in een gespreid bedje laten landen, moet er natuurlijk ook nog een stevige uitdaging voor je zijn. Jouw doel is om content te creëren die ons helpt op meerdere niveaus in overheidsorganisaties bekend te worden. Hellopublic wil steeds meer de rol van strategische partner vervullen en daarvoor is het nodig dat wij op MT-niveau met overheden in contact zijn. Jouw uitdaging wordt het om naast de operationele lagen ook op strategisch niveau naamsbekendheid op te bouwen.
Jouw belangrijkste taken zijn:
Opzetten en uitvoeren van de content strategie
Uitvoeren van doelgroeponderzoek en aanscherpen van persona’s
Continu uitvoeren van keyword onderzoek als input voor SEO
Content creatie (i.s.m. freelance copywriters)
Content distributie: via eigen kanalen en derden
Inzichtelijk maken en monitoren van de resultaten van alle content marketing activiteiten
Wat we van jou verwachten
Jij bent resultaatgericht en weet hoe je een inbound content marketing strategie opstelt en uitvoert. Je kunt aan meerdere projecten tegelijkertijd werken en schakelt moeiteloos van strategie naar operatie. Voor elke uitdaging heb jij een creatieve oplossing. Daarnaast heb je kennis van online verleidingstactieken en staat kwaliteit voorop. Je houdt net als wij niet van hiërarchie en werkt daarom graag op gelijk niveau en in een informele sfeer samen met je collega’s.
Om deze rol goed uit te kunnen voeren heb je minimaal 3 jaar B2B content marketing ervaring nodig bij een scale-up of vergelijkbare organisatie. Daarnaast is een opleiding op HBO of WO niveau een vereiste. Het is mooi meegenomen als je al ervaring hebt met content creatie voor lokale overheden maar dit is zeker geen must.
Ontdek of dit iets voor je is in 6 stappen
Graag ontdekken we samen met jou of we bij elkaar passen. Stap gerust vrijblijvend het proces in en kijk of het iets voor je is. Wij maken graag kennis met je.
- 1
Reageer vandaag
Laat je naam, telefoonnummer e-mail en, linkedin-profiel achter.
- 2
Telefonische kennismaking
Eerste gesprek met onze recruiter Sanne om wederzijds te ontdekken of we in de basis een match hebben.
- 3
Kennismaking
Gesprek met Head of Marketing Rosalie en Head of Sales Tim. Hierbij ligt de focus op je inhoudelijke kennis en een verdere kennismaking met Hellopublic.
- 4
Online test
We kijken o.b.v. jouw talenten, denkkracht en schrijfvaardigheid naar de match met de functie en het team.
- 5
Laatste gesprek
Je bespreekt het assessment met Stefan (MD) en Annelieke (HR).
- 6
Aan de slag!
Als we in de vorige stappen hebben gemerkt dat we bij elkaar passen dan doen we je een aanbod en kun je aan de slag in je nieuwe baan!
Nog vragen? Neem contact op met Anouk
Wil je nog iets meer weten voordat je reageert? Neem dan gewoon eens contact op met onze recruiter Anouk Spierenburg. Je kunt Anouk bellen of mailen.
Anouk Spierenburg
Recruiter
Neem contact op met Anouk
Heb je een vraag over de Content Marketeer Overheid vacature?
Reageer vandaag nog!
Wil je meer weten en vrijblijvend (telefonisch) kennis met ons maken? Laat dan hieronder je gegevens achter en als we een match zien neemt onze recruiter Anouk contact met je op.
Stuur vacature naar je e-mail
Vul hier je e-mailadres in, dan sturen wij de link van deze vacature naar je inbox
Over Hellopublic
Bij Hellopublic helpen we lokale overheidsorganisaties om het juiste talent te werven met slimme en datagedreven arbeidsmarkt-communicatie. Ons productaanbod bestaat uit de vacaturesite Gemeentebanen.nl, wervingscampagnes via social media, jobmarketing en werkenbij-sites waarmee wij overheden helpen zich van de beste kant te presenteren aan de juiste kandidaten.
We zijn een zelfstandig opererend onderdeel van Jobsrepublic en houden ons al meer dan 20 jaar bezig met werving voor de overheid. Sinds 2021 onder ons nieuwe merk Hellopublic. We werken voor meer dan 200 overheden. We beheersen de werving voor de lokale overheid als geen ander en garanderen als enige in de markt succes op onze campagnes (Niet goed, geld terug).
Voor Hellopublic werken 12 medewerkers en we werken nauw samen met Jobsrepublic (32 medewerkers).
Houd mij op de hoogte van vacatures bij Hellopublic
Hebben we je interesse gewekt, maar ben je nu nog niet zover dat je wilt solliciteren voor de functie? Laat dan hier je e-mailadres achter zodat wij je op de hoogte kunnen houden van carrièremogelijkheden bij Hellopublic.